Dans un contexte économique et géopolitique instable, l’engagement ESG se heurte à des turbulences sans précédent ; et la multiplication des défis conduit certains à remettre en question les principes essentiels qui guident la transformation responsable des entreprises.
Aux États-Unis, un mouvement de contestation émerge contre l’ESG. Cette opposition alimente les craintes d’un recul durable des politiques ESG, qui s’accompagnerait notamment d’un net ralentissement des projets de transition énergétique. C’est dans ce contexte que Darren Woods, PDG d’ExxonMobil, a récemment plaidé auprès de Donald Trump pour le maintien de l’IRA et le respect des Accords de Paris, tout en militant pour une approche plus pragmatique et équilibrée.
De surcroît, l’instabilité ambiante favorise une vision de court-terme qui fragilise les engagements ESG, par définition de long terme. Le récent rapport Draghi sur la compétitivité européenne illustre cette complexité : comment maintenir des standards ESG ambitieux sans compromettre l’attractivité économique de nos entreprises ?
Les stratégies énergétiques illustrent ce constat, marquées par un phénomène de Stop & Go dans le développement des technologies et énergies d’avenir, compromettant la mise en œuvre d’une vision à long terme et retardant le processus de transition énergétique. Si cela ne suffisait pas, l’application de la directive européenne CSRD, particulièrement complexe, ajoute une couche de difficulté réglementaire pour les entreprises.
Face à ces menaces, les directeurs du développement durable ont un rôle essentiel à jouer pour accompagner la création de valeur durable des entreprises. Ils doivent s’affirmer comme de véritables partenaires stratégiques des directions générales pour promouvoir la valeur financière et sociétale de l’ESG. Pour cela, ils doivent démontrer une compréhension approfondie du business model des entreprises dans lesquelles ils évoluent pour intégrer l’ESG de façon transversale et pertinente en leur cœur.
Chez Technip Energies, nous considérons que le développement durable est un axe de création de valeur intégré dans la stratégie, qui permet le développement de nouveaux modèles économiques et de partenariats innovants pour relever ces défis.
À titre d’exemple, Technip Energies, membre de la Carbon Capture Alliance, participe au développement du projet Net Zero Teesside Power qui permettra d’alimenter plus d’un million de foyers en énergie flexible, pilotable et bas carbone en captant jusqu’à deux millions de tonnes de CO2 par an. Ce projet s’inscrit dans la stratégie zéro émission nette d’ici 2050 du gouvernement britannique et vise à faire de Teesside le premier pôle industriel décarboné du Royaume-Uni, générant 3 000 emplois dans le pays lors de la construction.
Cette collaboration avec nos clients et partenaires illustre parfaitement la valeur d’une approche durable dans le développement des affaires, en prenant en compte également les impacts sociaux et sociétaux.
Pour relever ce défi, il est crucial d’adopter une approche disruptive en développant des partenariats au-delà des écosystèmes naturels. Technip Energies a déjà activé des collaborations innovantes, à l’image de Reju, une entreprise spécialisée dans la régénération de textiles en polyester, avec IBM et Under Armour. Ici, au-delà de l’industrialisation d’une technologie inédite de recyclage, il s’agit de développer tout un écosystème (textile, distribution, collecte, gestion des déchets) pour évoluer d’un modèle linéaire à un modèle circulaire.
Nous espérons ainsi ouvrir la voie et lançons un appel pour que les entreprises explorent, imaginent, et développent des synergies et partenariats innovants pour inventer un nouvel avenir. Les entreprises doivent embarquer toutes leurs parties prenantes et leur écosystème entier afin d’avancer, ensemble, dans la même direction. C’est la responsabilité des directeurs du développement durable d’accompagner cette dynamique pour faire en sorte que l’ESG reste durablement à l’ordre du jour des entreprises, grâce à une approche résolument méthodique, disruptive et collaborative.
Sandra Melki, vice President Sustainability de Technip Energies
